職場，這個充滿利益交織的小型社會，有人在這里如魚得水，有人卻黯淡無光。很多人為了工作疲于奔命，卻忽略了職場中一些難以言明的智慧。這些智慧是什么呢？那就是“拿捏”、“拎得清”和“分寸感”。

“拿捏”意味著什么？拿捏是一種精準的判斷力，它需要預判別人的預判，始終把主動權掌握在自己的手中。比如在商務談判中，如何表現得既讓客戶愿意投資，又不會讓自己顯得過于卑微？這就需要我們在談判中精準地掌握尺度。

“拎得清”又是怎么回事呢？“拎得清”是老上海人常用的一句話，意思是精明、效率、聰明、善解人意。在工作中，“拎得清”就是知道孰輕孰重。比如在勘察場地時，我們需要關注現場的座位數、舞臺的大小等與錢掛鉤的細節，同時也要注意嘉賓座位如何擺放等與重要任務掛鉤的細節。

最后，“分寸感”又是什么呢？“分寸感”更多是與人相處時的感覺。在工作中，我們需要保持一定的距離感，既不過于親近，也不過于疏遠。這種恰到好處的距離感，就是分寸感。在工作中，我們需要發自內心地感恩同事和領導的幫助，珍惜這段工作時光，這樣才能更好地激發自己的潛能，將工作做好。

在職場中，“拿捏”、“拎得清”和“分寸感”這些智慧是非常重要的。它們不僅可以讓我們更好地處理工作中的問題，還可以讓我們在人際交往中更加得心應手。因此，我們需要不斷學習、領悟和實踐這些智慧，讓自己在職場中更加游刃有余。